最近一件好開心的事,是讀者和我分享,《Ep20 勇敢朝世界出發》這集節目給他靈感,讓他本來遇到瓶頸的論文,不只完成了,還成功申請到以色列獎學金。好以我的聽眾們為榮啊。這些深深啟發我的內容,也對聽眾帶來實際幫助時,讓我好感動😊。
以前我身邊朋友,很喜歡我和他們分享書。我本身也很愛這件事,而且有點強迫症,無論閱讀或親身實驗,只要覺得很有用的法則,總「很用力地」叫朋友「務必了解一下」。當我們因Kerwin工作搬到雪梨,離職後,我就特別想把那些很有啟發的idea分享出來。那些是我過去下班太過疲累,而無力完成的事情。(上班每天都在寫....下班加班還在寫....結束後完全不想開電腦哈...)
新一集Podcast雪倫分享很愛的一本書《The Start-up of You》,由 #Linkedin創辦人Hoffman 親授職涯,夠厲害了吧。雖然中文譯成 《#第一次工作就該懂》,但我真心覺得工作好幾年也該懂:
Linkedin創辦人怎麼布局職涯?他當初可是哲學系畢業...
換句話說——沒有「專業技能」,
他靠同學,才用最低門檻進入Apple公司;
但最後槓桿自己成為Pay Pal高層,還變身頂尖創業家。
他說:「經營『你自己』,要像創業家『經營公司』!」
那實際上,該怎麼做?
我把這些好內容一併整裡在9月節目,希望大家「一定要」獲得這份「快速晉升攻略」(哈哈哈...把過去對朋友的耳提面命轉嫁到聽眾朋友身上🤣)。
Apple Podcast:https://apple.co/3zckpXi
Spotify:https://spoti.fi/3luHorL
Google Podcast:https://bit.ly/3nH2p5o
同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過1萬的網紅我是老查,也在其Youtube影片中提到,常常都有人說「經營人脈很重要」,有很多年輕的朋友會有疑問「那人脈到底要怎麼經營呢?是不是要去想辦法認識一些大咖、大神之類的呢?」有很多人在人多的場合就是拼命找人換名片、加Line、合照tag,這樣就算是在經營人脈嗎? 最近剛推出新版的一本好書《第一次工作就該懂》,書中有些針對經營人脈的內容很值得參...
「linkedin創辦人hoffman」的推薦目錄:
linkedin創辦人hoffman 在 雪倫 》跨國商業人士 沒告訴你的事 Facebook 的精選貼文
8~9月的主題,是 #如何在國際職場發揮影響力。雪倫邀請許詮分享他的職涯布局、升遷攻略,以及除此之外,他的國際職場觀,如何一步步建構而成。
經歷行銷、業務、BD歷練,許詮最終選定BD;靠著BD的強項與專業,一路晉升總經理。總經理的煉成,背後包括人脈力、開拓力、國際視野,以及在組織內部的生存力。
希望透過許詮的專訪,讓你看見 #影響力是這樣煉成的。
我也會在後續節目,把 #Linkedin創辦人Hoffman 自己作為「商業人士」的職涯養成,分享給聽眾。希望給你一個 #跨國商業人士 的完整面貌。
W1 許詮:28歲晉升跨國高管,我做的不只是職涯布局...
W2 快速升遷攻略——我這樣抓到升遷的「遊戲規則」
W3&W4 聊書 / Linkedin創辦人Hoffman:以ABZ模式開創職涯新局
linkedin創辦人hoffman 在 我是老查 Youtube 的最佳解答
常常都有人說「經營人脈很重要」,有很多年輕的朋友會有疑問「那人脈到底要怎麼經營呢?是不是要去想辦法認識一些大咖、大神之類的呢?」有很多人在人多的場合就是拼命找人換名片、加Line、合照tag,這樣就算是在經營人脈嗎?
最近剛推出新版的一本好書《第一次工作就該懂》,書中有些針對經營人脈的內容很值得參考學習。這本書的主要作者是矽谷傳奇創業家雷德.霍夫曼,他是全世界最大的專業人士社群平台LinkedIn的執行董事長, 2003年霍夫曼創辦了LinkedIn,如今在200 個國家與地區擁有5億多會員。從他的角度來談人脈經營是很有參考價值的。老查今天就來介紹一下書中不錯的觀點。
#LinkedIn #人脈經營 #人際關係
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linkedin創辦人hoffman 在 【PM讀書會】閃電擴張(PPT影音版) - YouTube 的推薦與評價
本書的作者雷德‧霍夫曼(Reid Hoffman )是全球最大專業社群網站 LinkedIn創辦人 、PayPal創始董事,也是矽谷頂尖創投公司葛雷洛克合夥人。 ... <看更多>
linkedin創辦人hoffman 在 ALPHA Camp - 【For 創業家】 LinkedIn 的CEO Reid Hoffman... 的推薦與評價
【For 創業家】 LinkedIn 的CEO Reid Hoffman 在本文中提到創辦人要有逆向思維,但要有正確的逆向思維是有難度的,另外他也提出幾點創辦人需要具備的技能和條件, ... ... <看更多>